2025 war ein Jahr voller Bewegung – im Kleinen wie im Grossen. Wir haben neue Wege beschritten, Bewährtes gepflegt und gemeinsam viele Herausforderungen gemeistert. Hinter jedem Projekt stehen Menschen, die sich mit Herz und Engagement einsetzen. Dieser Rückblick soll zeigen, was uns 2025 bewegt hat, welche Veränderungen stattgefunden haben und wie wir gemeinsam unterwegs waren. 

Projekte und Entwicklungen 

• Im Februar wurde die Vivazzo Stiftung als ambulanter Anbieter bei SEBE anerkannt. Damit begleiten wir Menschen mit Beeinträchtigungen neu auch ausserhalb unserer Stiftung, beispielsweise in ihrem Zuhause – ein wichtiger Schritt für mehr Selbstbestimmung. 

• Im Juni startete die Sanierung der CLEANies-Räume in Hombrechtikon nach einem Wasserschaden. Die Gelegenheit wurde genutzt, um die Räume neu zu strukturieren und mit Upcycling-Möbeln aus der Holzmanufaktur nachhaltig zu gestalten. 

• Ein Meilenstein war der Baustart für das Wohnhaus Kastanienbaum 2.0. Nach dem feierlichen Spatenstich im Mai begannen im Sommer die Rückbauarbeiten der bestehenden Infrastruktur. Das neue Haus wird 21 moderne Clusterwohnungen und Begegnungsräume bieten – ein Projekt, das Teilhabe und Selbstbestimmung in den Mittelpunkt stellt. Im November konnten die Bewohnenden erstmals die Baustelle besichtigen und sich ein Bild ihres zukünftigen Zuhauses machen. Vor allem die Vorfreude auf das eigene Bad ist gross. Anfang 2026 findet die Feier zur Aufrichtung des Neubaus statt. 

• Im August wurde das Angebot der WG Flieder in Uster eröffnet. Die Vivazzo Stiftung bietet somit das Erste Mal ein Wohnangebot in der drittgrössten Stadt des Kantons Zürich an. Fünf multifunktionale Wohnstudios bilden im Verbund eine Wohngemeinschaft inklusive Gemeinschaftsraum und Fachperson vor Ort.  

• Vivazzo Treff: Die Plätze zur Tagesstätte «Vivazzo Treff», welche in den Räumlichkeiten des ehemaligen Bio-Bistros stattfindet, wurden diesen Herbst bewilligt. Nun kann sich das Angebot entwickeln. Erste Updates zum Vivazzo Treff wird es im Frühjahr 26 geben.  

• Im Rahmen der Organisationsentwicklung wurde die Basis für die Zukunft gelegt: Ab Januar 2026 übernimmt eine neue dreiköpfige Geschäftsleitung das Ruder – kompetent, erfahren und aus den eigenen Reihen: Thomas Meier (GL-Vorsitzender), Pascy Wagner und Alex Weyermann.  

Arbeitsbereiche, Wohnen und Innovationen 

• Der Garten der WG Weide wurde im Februar durch unsere Kundengärtner umgestaltet. Es gab neue Bodenplatten ohne Stolpergefahr, die Begrünung wurde angepasst und eine Rotbuche gefällt. Das erste Mal richtig blühen wird der neue Garten im kommenden Frühjahr 2026.   

• Unsere Holzmanufaktur war 2025 an mehreren Anlässen präsent: Am Basar in Küsnacht und am Brunegg Fest in Hombrechtikon zeigte sie handwerkliche Kompetenz und stärkte die lokale Vernetzung. Nun folgt im Dezember die traditionelle Teilnahme an verschiedenen Weihnachtsmärkten und als Abschluss der eigene Vivazzo Advents Märt in der Werkstatt der Holzmanufaktur. Dieser wird nun zum dritten Mal stattfinden und sich hoffentlich zu einem Treffpunkt für Anwohner und Stiftungsfreunde etablieren.  

• Nach der Schliessung vom «Holz2» von Noveos in Hadlikon hat unsere Holzmanufaktur einige Mitarbeitende übernommen. Die neuen Teammitglieder haben sich gut eingefügt und helfen in der Holzmanufaktur tatkräftig mit.  

• Auch personell gab es Veränderungen:  

• Patrick Helbling übernahm die Leitung der Holzmanufaktur von Christian Kaufmann und führt das Team mit viel Engagement weiter.  

• Christian Eichholzer verabschiedet sich Ende November aus der Biogärtnerei und Andreas Meili tritt ab Februar 2026 als Angebotsleiter in seine Fussstapfen. Wir bedanken uns bei den beiden Christians für Ihren Einsatz sowie die gute Zeit und wünschen den neuen Leitungen einen guten Start!  

• Nicole Büeler hat Leitung von Wohnen Plus von  Christian Lochau übernommen.  

• Seit diesem Sommer dürfen FaGe- und FaBe-Lernende für einen Seitenwechsel in die Apotheke Altorfer in Rüti arbeiten gehen. Ziel ist die Förderung des gegenseitigen Verständnisses und das Kennenlernen des vollständigen Medikamentenprozess (von der Anlieferung, über die Verwaltung, bis zur Auslieferung).  

• Die Geschenkboutique wagte im Oktober den Schritt nach draussen und präsentierte ihre Produkte erstmals am Herbstmärt im Garten-Center Meier. Für die Teilnehmenden der Geschenkboutique war es ein grosser Schritt: Raus aus dem sicheren Atelier hinter den Verkaufsstand. Man konnte sich freiwillig melden und fast das ganze Team war am Verkauf beteiligt – das Team hat die Aufgabe mit Bravour gelöst. Es war ein gelungener Auftritt, der neue Kontakte und viel Stolz im Team brachte.  

• In der Biogärtnerei wurde die Auslieferung der Gemüseabos nachhaltiger: Ein neuer Elektrotransporter ersetzt das alte Fahrzeug und unterstreicht unsere ökologische Verantwortung. 

• Ausserdem hat die Biogärtnerei ihr Gewächshaus nach permakulturellen Grundsätzen neugestaltet. Das bedeutet eine maschinenfreie Bodenbearbeitung für besseres Bodenleben, Hackschnitzelwege für produktive und begehbare Randzonen, vertikale Diversität durch unterschiedliche Pflanzen, Klimaregulation via Laub sowie Verdunstungskühlung und Pflanzenkohle in Beeten als Wasser und Nährstoffspeicher. 

• Das gesamte Hauswart-Team macht seit dem Juni 25 einmal pro Monat gemeinsam Pause im Migros-Restaurant Rüti. Auf vielfältigen Wunsch hin wurde diese gemeinsame Pause organisiert und wird von den Mitarbeitenden sehr geschätzt: für einen fachlichen Austausch und eine gute Zeit.  

• Das Atelier Pomp&Gloria ist für die Zeit des Umbaus vom Wohnhaus Kastanienbaum in Räumlichkeiten nach Uerikon gezogen. Die Sorge der Teilnehmenden vor dem längeren Weg stellte sich als unberechtigt heraus: Der Abstand vom Wohnhaus tut vielen gut und das selbständige Zurücklegen des Weges gibt Selbstvertrauen.  

• Im Herbst lief die «Chlauswerkstatt» vom Vivazzo Service auf Hochtouren: Über 3’000 liebevoll gefüllte Chlaussäckli wurden vorbereitet und ausgeliefert. 

• Astrid Weishaupt hat die Leitung der Wohngruppen übernommen. Wir wünschen Astrid viel Erfolg und Freude in ihrer neuen Aufgabe 

Kultur und Werte 

• Auch dieses Jahr bot das Ethikforum fünfmal Raum für Reflexion und Austausch zu komplexen ethischen Fragen rund um den Alltag in unserer Stiftung. Zweimal fand das Forum mit Klientinnen und Klienten statt, dreimal bestand es ausschliesslich aus Fachpersonen.  

• Auch das Führungsforum fand dieses Jahr wieder statt. Ziel ist es, dass unsere Führungspersonen trotz dezentraler Organisation einen Raum bekommen, um sich auszutauschen und voneinander zu lernen. Geleitet wird das Führungsforum von Isabelle Riss.   

• Im Birkenhof findet jeden Monat unter den Bewohnenden eine Erfahrungsgruppe Gewaltfreie Kommunikation statt. Sie sollen das Miteinander stärken und einen guten Umgang mit Konflikten vermitteln.  

• Unsere gelebte Du-Kultur wurde 2025 auch nach aussen sichtbar: Stelleninserate erscheinen neu in der Du-Form – ein Zeichen für Nähe und Augenhöhe. 

Events und Begegnungen 

• Im Februar fand die Nationale Gesundheitsförderungskonferenz statt. Mittendrin war ein gelbes «Wie geht’s dir»-Bänkli aus der Holzmanufaktur. Es war als Teil der gleichnamigen Kampagne am Stand der Gesundheitsdirektion Zürich vertreten.  

• Die Biogärtnerei ist jeden Freitag auf dem Wochenmarkt in Uster anzutreffen und baut sich dort, nach langjähriger Teilnahme am Bürkliplatz-Markt, eine neue Stammkundschaft auf.  

• Das Jahr begann mit einem Jubiläum: Der Pensionierten-Treff feierte sein zehnjähriges Bestehen und zeigte, wie stark die Verbundenheit über die aktive Zeit hinaus bleibt. 

• Im Mai lockte das Setzlingsfäscht in der Biogärtnerei zahlreiche Besucherinnen und Besucher an – ein Anlass mit grünem Daumen, der Wachstum sowie Begegnungen schafft und Vorurteile abbaut. 

• Ebenfalls im Mai war der Spatenstich zum Wohnhaus Kastanienbaum (oben schon erwähnt). Mit Geschichten, Musik und einem fröhlichen Apéro wurde der Baustart zu einem Fest, das zeigt: Der Kasti hat einfach Charme.  

• Die Vivazzo Ferienwochen der Wohnhäuser, wie etwa im Tessin oder auf Kos, bot Bewohnenden und Begleitpersonen unvergessliche Tage voller Natur, leckerem Essen und Gemeinschaft. 

• Viele weitere Ausflüge prägten das Jahr, wie etwa: Das Team der Biogärtnerei besuchte das Schokoladenmuseum, der Vivazzo Service genoss ein Connyland-Abenteuer oder die Geschäftsstelle radelte bei Regen und kaltem Wetter auf einem E-Bike-Ausflug im Züri Oberland herum. 

• Ebenfalls im September verabschiedete sich Christian Kaufmann mit der «Holzi Disco» aus der Vivazzo – eine Disco in der Werkstatt der Holzmanufaktur, welche laut einigen Personen unbedingt nochmals stattfinden muss. Wie es sich für eine Disco gehört, wurde ausgiebig getanzt. 

• Im Oktober fand der Vivazzo Berufsbildungstag statt: Die Vivazzo Lernenden und Berufsbildner machten am Morgen zwei Workshops zu Stressmanagement und «fit for work and life». Anschliessen fuhren sie für den Pizza-Plausch nach Rümlang, wo sie am Nachmittag zu Spiel und Spass in die Boda-Borg gingen.  

• Der LEA Leseclub in der Bibliothek Rüti findet in Zusammenarbeit mit der Vivazzo Stiftung ein bis zweimal pro Monat statt. Meschen mit und ohne Beeinträchtigung lesen gemeinsam Geschichten – aus Freude an der Literatur und am Miteinander.  

Sport und Gesundheit 

• Unsere Stiftung war 2025 sportlich unterwegs: Bei der Bike to Work Challenge legten 20 Mitarbeitende über 4’500 Kilometer zurück und sparten 657 kg CO₂. 

• Im September begeisterte der Vivazzo Charitylauf am Greifenseelauf: Bewohnende, Mitarbeitende und Freunde liefen für den guten Zweck und sammelten rund CHF 6’000.–. Ein Highlight unter den Laufenden war dabei Dinozzo (Annette Kalt verkleidet als Dinosaurier), welche im Kostüm bei heissen Temperaturen über einen Kilometer zurücklegte. 

Severin Kolb, Marketing & Kommunikation